Расчет численности и фонда оплаты труда персонала

Расчет численности работающих осуществляется по категориям, а именно:

рабочие (основные и вспомогательные);

руководители;

специалисты;

служащие.

Для расчета списочной и явочной численности рабочих определим баланс рабочего времени одного рабочего в днях. Исходными данными для расчета баланса являются: режим работы цеха и его участков (непрерывное и периодическое производство), календарное число дней в году, графики выходов на работу, сменность работы, выходные и праздничные дни, продолжительность отпуска и невыходы на работу по болезни и выполнению государственных и общественных обязанностей и прочее. Баланс рабочего времени представлен в таблице 5.

Таблица 5 - Баланс рабочего времени одного рабочего, дни

Статьи баланса

Производство

периодическое

Календарный фонд времени 365

Выходные дни Тв

105

Праздничные дни Тп

12

Номинальный фонд рабочего времени 248

Невыходы на работу Тнев, в том числе: основной и дополнительный отпуск

24

Действительный фонд времени 224

Коэффициент списочного состава 1,11

Коэффициент списочного состава для периодического (прерывного) производства:

,(13)

Различают несколько методов расчета явочного числа рабочих:

по нормам времени;

по нормам выработки;

по нормативам численности;

расстановка по рабочим местам.

На металлургических предприятиях при аппаратурных и непрерывных процессах используется метод расчета численности основных рабочих по нормам обслуживания агрегатов:

,(14)

где - явочная численность рабочих, чел.;

Перейти на страницу: 1 2 3

Другие материалы ...

Экономические показатели компании ОАО СК Альянс
Актуальность изучения выбранной темы обусловлена тем, что жизнь, особенно в наше время, полна неожиданностей. Как экономическая категория страхование представляет систему экономических отношений, включающую совокупность форм и методов формирования целевых фондо ...

Экономический анализ деятельности коммерческого банка ОАО Россельхозбанк
Производственная практика проходила с 8 июля по 21 июля 2013г. в Российском Сельскохозяйственном банке. Практика является важнейшей частью подготовки высококвалифицированных специалистов и имеет своей задачей практическое закрепление теоретических знаний, полученны ...

Организация и направления совершенствования энергосберегающей деятельности на ЧПУП Поставский мебельный центр
Дипломная работа выполнена на актуальную на сегодняшний день тему, поскольку проблемы организации и направления совершенствования энергосберегающей деятельности волнуют руководство любого предприятия. Энергосбережение означает переход к энергоэффективным техно ...

Copyright © 2013 - все права принадлежат - www.regulareconomic.ru